„Über bestimmte Themen kann ich in meinem Unternehmen mit niemandem sprechen. Und bei Freunden oder meinem Partner habe ich oft den Eindruck, dass da so manches auch keinen Platz hat.“

Vorstände, GeschäftsführerInnen, Bereichs- oder AbteilungsleiterInnen sowie andere Schlüsselpersonen führen oft ein einsames Leben – je höher in der Hierarchie und umso verantwortungsvoller die Position, desto dünner wird die Luft. Im beruflichen Alltag fehlen bisweilen kompetente und neutrale BeraterInnen, mit denen über eigene Probleme, Zweifel, Unsicherheiten oder führungsrelevante Fragen gesprochen werden kann.

Im Einzelcoaching finden Sie eine professionelle und kompetente Ansprechperson, die Ihre Themen vertraulich und unvoreingenommen mit Ihnen angeht. Jemanden, der keine eigenen Eisen im Feuer hat, der Ihnen ungeschöntes und konstruktives Feedback bietet und der Sie dabei unterstützt, Ihre Entscheidungen bewusst, überlegt und aktiv zu treffen. Sie entwicklen im Coaching neue Perspektiven, die Ihnen neue Handlungsoptionen aufzeigen und Ihnen erlauben, Ihre Vorhaben gezielt und konkret umzusetzen.